Maschinen- und Anlagenbau
Manufacturing & High-Tech
Besetzung kritischer Schlüsselrollen
Recruiting für die industrielle Zukunft
Die Anforderungen an Unternehmen im Bereich Manufacturing & High-Tech verändern sich rasant: Automatisierung, KI, globale Lieferketten, Beschaffungsengpässe und internationale Konkurrenz stellen Organisationen vor komplexe Herausforderungen, nicht nur strukturell, sondern auch mit Blick auf die notwendigen Fähigkeiten und Ressourcen innerhalb des Unternehmens. Wir bei 8R verstehen diese Dynamiken nicht oberflächlich, sondern entlang der gesamten industriellen Wertschöpfung und begleiten als Partner und trusted Advisor bei der recruitingseitigen Bewältigung der notwendigen Veränderungen.
Vom Shopfloor bis zur Strategie
Tiefe Industrie-Expertise
Unsere Berater sprechen die Sprache von Ingenieuren, Produktionsleitern und Technologieentscheidern. Wir identifizieren und akquirieren Kandidatinnen und Kandidaten auf Augenhöhe, die nicht nur fachlich passen, sondern auch im komplexen Hochtechnologie-Umfeld maßgeblich Wirkung entfalten und die Zukunft von Organisationen wesentlich prägen. Diese Erfahrung und Expertise bringen wir entlang der gesamten Wertschöpfungskette ab und besetzen kritische technische wie kaufmännische Vakanzen u.a. in:
Produktion & Operations
Einkauf, Supply Chain und Vertrieb
Management & Business-Schnittstellen
Dort vernetzt, wo Innovation entsteht
Wertvolle und belastbare Kontakte in Schlüsselindustrien
Wir erreichen Kandidatinnen und Kandidaten, die nicht aktiv suchen, aber offen für die richtige Herausforderung sind. Diese Schlüsselakteure sind begehrt und schwer zu erreichen. Umso wichtiger ist unser belastbares Fach- und Führungskräftenetzwerk, insbesondere in:
Halbleiter & Elektronik
Industrial Software & Automation
Medizintechnik & Life-Science
Energietechnik und Leistungselektronik
Luft- & Raumfahrt
Branchentiefe, die den Unterschied macht
Warum 8R der richtige Partner ist
Tiefes Branchenverständnis statt generischem Recruiting
Zugang zu schwer erreichbaren Experten
Präzise Besetzung entlang der gesamten Wertschöpfung
Erfolgreich besetzte Schlüsselpositionen
Ausgewählte Projektreferenzen
» Alle ProjekteDirector Global Marketing
Erfahrene strategische Führungspersönlichkeit, die internationales Marketing-Know-how mit tiefem Verständnis für regulierte Produkte aus dem MedTech und Life-Science-Sektor vereint. Umsetzungsstärke, ein hervorragender Track-Record in der Transformation von Marketing-Organisationen sowie eine Passung zum Management-Team war eine zwingende Herausforderung in diesem spannenden Projekt.
Kundenprofil
International führender Spezialist im Sektor Medizintechnik und Life-Science
Lead Procurement Manager Indirects
Im Rahmen der Neuausrichtung der Einkaufsorganisation wurde ein erfahrener Einkaufsspezialist im strategischen, indirekten Einkauf mit Führungsstärke gesucht. Neben herausragendem Track-Record in der Erzielung ambitionierter Einsparziele auf internationaler Ebene und tiefgreifender Industriekompetenz war eine gestandene Persönlichkeit zur Stabilisierung der laufenden Transformation notwendig.
Kundenprofil
Global produzierendes Unternehmen der chemischen Industrie (>5.000 Mitarbeiter, >2 Mrd. € Umsatz)
Senior Project Manager - Development Projects
Eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die komplexe Entwicklungsprojekte steuert, interdisziplinäre Teams führt und technologische sowie zeitliche Anforderungen erfolgreich in Einklang bringt. Aufgrund des hochkomplexen technischen Projektumfelds waren tiefgreifende Projektleitungserfahrung im Spitzentechnologieumfeld eine zwingende Voraussetzung und gleichzeitig ein kritischer Komplexitätstreiber.
Kundenprofil
Globales Hightech-Unternehmen im Bereich Halbleitertechnik (>10.000 Mitarbeiter, ca. 6 Mrd. Umsatz)